Menu

Étude de cas de Office Depot

Après avoir effectué une fusion d’entreprises, Office Depot, notre client, souhaitait regrouper les fonctions des employés, des processus et de la comptabilité en une seule entité cohérente en réunissant les deux sièges sociaux en Floride. La relocalisation et la consolidation nécessitaient l’utilisation de deux systèmes de comptabilité différents en parallèle jusqu’à ce que l’intégration de la structure soit effectuée. À ce défi s’ajoutaient des départs causés par la relocalisation. Office Depot devait embaucher immédiatement des employés temporaires en comptabilité et en finance.

La solution

Notre partenariat actuel avec ces deux sociétés nous a permis d’effectuer un suivi proactif de l’évolution du programme durant plus de trois mois avant son lancement. Nous avons d’abord tenu une réunion avec le directeur de projets d’Office Depot afin de comprendre les objectifs du projet et de déterminer qui étaient les principaux décideurs. L’importance de la rapidité aux yeux du client était claire : il était essentiel de recruter les meilleurs talents rapidement pour assurer la réussite du lancement du projet. Nous avons commencé la recherche et la présélection de candidats de façon proactive pour former un bassin de personnes qualifiées qui seraient prêtes à commencer à tout moment.

Les résultats

Office Depot a émis au total 58 besoins de personnel, principalement pour les comptables principaux et leurs adjoints. Notre équipe de recrutement a travaillé jour et nuit, et même la fin de semaine, afin de relever les candidats potentiels. En moins de cinq jours, nous avons présenté 58 curriculums vitæ par rapport aux 20 qu’ont proposés les concurrents combinés et, à la fin de la deuxième semaine, nous avions 112 soumissions. Dans le cadre de la première série d’entrevues de candidats, Office Depot a embauché 15 candidats pour remplir les postes de chef de mission, dont 14 provenaient de nous.

Plus d'études de cas

  • {{item.imageAlt}}

    {{item.title}}

    BY {{author.AuthorInfoDetails}}
    AND {{author.AuthorInfoDetails}}

    {{item.teaser}}

    Lire l’étude de cas
  • Collaborer avec nous

    Aston Carter sait trouver les meilleurs talents qui soient pour répondre aux besoins de ses clients. Nous plaçons des professionnels du milieu des affaires dans des postes contractuels, contractuels avec possibilité d’embauche ou en placement direct, principalement dans les domaines suivants : comptabilité, finance et gouvernance, ainsi que risque et conformité. Nous établissons de solides relations et travaillons en partenariat avec nos clients et les professionnels du milieu afin de leur fournir un service incomparable à travers le monde.
    EN SAVOIR PLUS
  • Notre historique

    Aston Carter a évolué jusqu’à devenir un leader parmi les fournisseurs de candidats de choix pour les sociétés à la recherche de professionnels du milieu des affaires hautement spécialisés, principalement dans les domaines suivants : comptabilité et finance, changement et transformation, conformité, services de conseil en gestion, opérations et risque et réglementation. Les horizons d’Aston Carter s’étendent dans l’ensemble de l’Europe, l’Asie et l’Amérique du Nord, et partout est mis l’accent sur les valeurs centrales qui ont fait d’Aston Carter l’entreprise qu’elle est aujourd’hui : Respecter ses engagements Bâtir un héritage Assurer son perfectionnement et celui des autres Donner des rétroactions et en recevoir Travailler en commun avec fierté et passion Traiter chaque personne avec respect Prendre ses responsabilités Respecter le passé et bâtir un avenir meilleurAston Carter est une division d’Aerotek. Aerotek est une société d’Allegis Group, un fournisseur multinational de solutions en matière de talent.
    EN SAVOIR PLUS
  • Travailler chez Aston Carter

    Chez Aston Carter, notre engagement à fournir un service de qualité forge notre identité et notre façon de faire. Nous rehaussons toujours la barre afin de dépasser les attentes de nos clients et des professionnels du milieu des affaires. Nous embauchons des gens axés sur les résultats qui s’inspirent de notre engagement ferme à remplir nos promesses.
    EN SAVOIR PLUS